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【读书心得】能力陷阱
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我今天为大家要讲一本书,叫能力陷阱,这本书真的很重要,当我读完它以后了,让我惊出了一身冷汗,就是它颠覆了我们过去很多的认知,朋友出去吃饭的时候,朋友发感慨说,人呐,最重要的是首先要知道自己想成为什么样的人,在坐的各位是否也这样觉得我们最重要的事,是首先要规划清楚,想清楚你想去哪儿,你是谁,你想成为一个什么样的人,但这本书告诉我们,这样做是非常危险的,为什么,因为当你总是要先想清楚自己要成为什么样的人的时候,你就已经被自己现在所有的这个状态局限住了,你现在所能够想到的那个状态,就是你此刻这个人的认知水平的巅峰,而你此刻这个人的认知水平巅峰,很有可能会局限住你整个人生发展的方向和节奏,这就叫做能力陷阱。简单点讲就是我们越是熟悉,越是能力强的这些技能,越容易把我们牵绊在此时此地的当下。你比如说,我来到本单位后,很多亲朋好友都会问我,汪慧,你在你们单位是做什么,负责什么啊?等等此类的问题,我一般都会说是搞岩矿分析的,就是做做实验,回答这些问题的时候,其实我就把自己给局限住了,因为我除了要做好工作以外,我还要积极的参加单位组织的一些相关活动比赛,就比如咱们这次的演讲比赛,我当时的回答就很可能局限住我今后的发展方向,毕竟人不可能变成完全跟过去不一样的一个人,所以不要过早的定位自己,这就是能力陷阱这本书的核心。

这本书的英文名字很有意思,它叫作act like a leader ,think like a leader就是你要像一个领导者一样地去做,你才能像一个领导者那样去想,跟我们过去设想的完全不一样,就是反思、反省、设定目标,然后再慢慢地行动,但是这本书的作者,也就是埃米尼亚.伊贝拉她说这个方法是不靠谱的,原因是我们过早地设定了目标,而事实上你应该反过来做,先做事在思考,就是先向领导者学习做,做着做着你的思想就会发生改变,做好以后再重新去定义自己,你才有可能界定出一个超出自我、更好的自己,不愧,埃米尼亚.伊贝拉被叫做全球50大管理思想家之一,她是欧洲工商管理学院的教授,也是哈佛大学的教授,非常了不起,我就喜欢这种能够颠覆我们过去某种认知的书,就是我们过去都天然地认为你肯定要先想清楚,不想清楚怎么做呢?就是因为这个不想清楚怎么做这句话,导致很多人每天重复自己的生活,每天想呀想呀,其实你是想不清楚的,因为你不知道人家怎么做的,你没有做,你只能在那不断地想,你站在自己的这个陷阱当中,不断的想这个问题,它是不会给你带来改变的,你唯一要做的事情是不要去想它,先看看那些成功的人是怎么做的,照着做,做着做着慢慢地理解这件事,有一句名言就说得好嘛:实践是检验真理的唯一标准,这本书的核心就是要告诉我们,只有改变做事的方法,才能够真正改变我们的人生,也就是先行动再思考的过程,这里边我们需要突破三个陷阱(能力陷阱、人际关系陷阱、真实性陷阱),书中也给了三个方法,每一个方法对应了我们在生活当中毫无意识的三个陷阱。

一、能力陷阱,就是我们很乐于去做那些我们擅长的事,于是就会一直去做,最终将使得我们一直只会擅长的那些事。做得越多,就越擅长。这样一个闭合循环如同吸毒一样,我们深深为之吸引,因为我们的快乐和自信都来源于它。久而久之,那些擅长的事务占据了我们绝大部分的时间,使我们无暇顾及其他更有意义、更有价值的事情。要想避免能力陷阱,我们需要把时间花在以下这些事上:首先、像桥梁一样连接不同的人或组织。其次、做一些有远见的事情。最后、提升影响力和领袖气质。与此同时,我们需要一种非常稀缺的资源——时间,来进行改变。但大多数人的时间已经被日常工作和即时需求占据,无暇思考我们是否把精力放在了正确的事情上。越是在忙碌的时候,越需要空出一些时间来应对一些意想不到的事情,比如提升自己的领导能力。

二、人际交往陷阱,这是出于自恋原则与懒惰原则,自然而然的会被那些与我们相似和地理位置相近的人吸引。因为我们需要依靠那些与自己相似的人,借此寻求安全感并获得肯定。而接触那些与自己地理位置相近的人,相对而言更轻松,不需要付出太多努力。

打造良好的人际关系网络,要想像一个领导者一样思考,首先我们需要建立一个新的人际关系网络。著名导演伍迪艾伦有句名言:“成功的百分之八十在于自我表现。”当然他还说过“有时候我在床上会更简单,所以两件事我都做。”展现自我不能被动的等待活动的召唤,而是要主动出击,成为活动和排队的组织者。我们需要培养一个有联系性的大脑,去主动建立一个和之前不一样的人际关系网络,把人际关系圈延伸至全新的领域。

三、改变你做事的方法中的真实性陷阱,很多人认为,如果要根据环境而变换自己,会使得他们远离了自己最自然的风格,这是对他们真实性的一种威胁。这些坚持真实者的最大问题在于,他们是基于过去来定义真实性的,因此他们认为改变就意味着失去了真实性。避免真实性陷阱的核心在于扩展自我概念。那个潜在的自己会引导着现在的你的行为,从而使你渐渐朝着你理想的自己而努力。这就要求我们要做一个随机应变者、像艺术家一样偷师学艺。以上三点就是这本书中主要讲的三大陷阱。

遥望着那些卓有成就的人,我们一边羡慕,一边却总认为自己缺乏能力,即使付出努力也未必获得成功,不如不做。关于这一点,孔子对宰予的批评已经道出真想:力不足者,中道而废,今汝画!意为:如果真的是能力不足的人,做到一半才会力不从心而放弃;你却根本没有开始,这不过是画地为牢罢了。读完这本书了,我领悟到,工作中我们不应只局限于我们职责范围内的工作,而要全面发展,突破局限中的自我,这样,你才能成为更好的自己。而改变,最佳的时机是现在,最佳的方式是——去做。

 

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